着力打造“粤港澳人才合作示范区”， 加快形成人才和科创资源集聚 “强磁场”

　　全国首个“大湾区国际人才一站式服务窗口”在广州南沙揭牌成立

　　为大湾区人才筑巢引凤，力争人才引得进、留得住、用得好。10月21日，记者从南沙区人才发展局获悉，在“2019年(第四届)全国人才工作创新案例征集评选活动”中，南沙区报送的创新案例《着力打造“粤港澳人才合作示范区”，引导粤港澳三地人才共绘发展同心圆》脱颖而出，获评全国人才工作最佳创新案例。据悉，本次评选共收到全国各地报送创新案例1100例，评选出最佳创新案例10例，优秀案例120例。

　　近年来，南沙深入学习贯彻188宝金博,188宝金博官网：总书记188宝金博,188宝金博官网国家新区、自贸试验区和粤港澳大湾区建设的重要指示精神，全面深化与港澳各领域的合作，助推港澳融入国家发展大局。广州南沙坚持“全球视野”“湾区所向”“港澳所需”“南沙所能”，坚持人才需求导向，突出重点、精准发力，积极探索有利于人才发展的政策和机制，加快创建国际化人才特区，不断完善人才公共服务体系建设，营造国际一流人居环境，加快形成人才和科创资源集聚的“强磁场”。

　　借助政策“东风”开拓创新

　　实施高端领军人才引进计划，对全职工作的高端领军人才给予200-1000万安家补贴，对骨干人才按照其个人经济贡献40%比例给予特殊人才奖励，对新引进落户工作的全日制本科及以上学历、学士及以上学位人才发放住房补贴，支持院士、博士后科研平台建设，推进人才出入境和停居留便利化……“南沙区的人才政策不仅扶持力度加大，覆盖的范围也更广。”广州中国科学院先进技术研究所主任、广州市健齿生物科技有限公司董事长、南沙高端领军人才陈贤帅认为，得益于南沙人才政策，成功引进加拿大工程院院士杜如虚等高端优秀人才。

　　当被问到研发及创业初期曾遇多地抛出橄榄枝，却为何结缘南沙时，陈贤帅博士十分感慨。“南沙区政府针对落户、研发、经营等不同发展阶段，设置相应的奖励或补贴等政策扶持，为创新创业提供了全生命周期的支持，也给予我们这种归国留学人员提供了创新创业的机遇。”据了解，依托中科院，团队已被评为南沙区高端领军人才创新创业团队，他希望继续借助这股“东风”，不断开拓创新，打造民族口腔医疗器械品牌。

　　在营造与港澳趋同的税收环境方面，南沙积极确保人才“留得住”。“南沙集聚了越来越多的港澳人才，实行骨干人才奖励对于他们来说是一个非常利好的政策。”陈贤帅说到。据了解，自2015年起，对年薪30万以上(科研机构20万以上)的港澳及外籍人才发放贡献奖励。其中，港澳及外籍人才可选择按照内地与港澳地区税负差额申请奖励。截至目前，已认定港澳及外籍人才636人次，发放奖励金约8000万元。

　　博士后扎根南沙圆科创梦

　　“选择扎根广州南沙，是让我的科研成果在我国制造业最发达的珠三角地区落地生根的绝好机会。”广州中国科学院沈阳自动化研究所分所所长助理兼智能工厂技术研发中心主任、南沙区高端领军人才于广平说。

　　在广州南沙，于广平带领他的团队九年如一日从事纺织印染等制造业的智能制造和绿色制造技术研究与应用，打通了研发-应用-产业化的创新链。2019年，于广平团队研发的“印染废水处理智能管控关键技术及应用”通过了技术成果鉴定。 截至目前，该技术成果已经应用在珠三角和长三角十几家印染企业，应用的印染污水处理规模每天超过25万吨、每年接近1亿吨，实现节能减排经济效益近7亿元，获得了业内的高度评价。“南沙为我们营造了有利的创新创业环境，对于我个人而言，更是获得了很多政策支持。”2019年，于广平获得南沙高端领军人才安家补贴300万，同时还获得了南沙骨干人才奖励，享受个人经济贡献40%比例奖励，另获广州市人才绿卡，在不改变原籍的基础上，享受买房、买车、子女读书等9项广州市民待遇。

　　无独有偶，中科院的冯斌博士同样选择粤港澳大湾区中心地带的南沙扎根，与香港科技大学倪明选教授合作，进入广州南沙资讯科技园博士后科研工作站从事博士后工作，并创立了广州博进信息技术有限公司，该公司是一家专注于海洋环境感知与认知模型、海洋环境变化动态监测与分析研究和产业化的高新技术企业。目前，冯斌已出站并成功创业，成为公司总经理，公司市场营收超过2000万。

　　搭建粤港澳人才协同创新平台

　　“栽下梧桐树，引得凤凰来”。广州南沙有针对性地面向粤港澳人才筑巢引凤，搭建粤港澳人才协同创新平台，初步形成了全方位多层次的人才矩阵。2019年1月，经省人社厅正式批复同意，由广州南沙资讯科技园博士后科研工作站联合103家会员单位共同成立粤港澳大湾区博士后公共研究中心，覆盖电子科学、新材料、能源与动力等近20个学科领域，拥有300余名高层次专业技术人才，1500余名研发人员。目前，博士后中心累计形成技术转移成果超过100项，创造经济效益近50亿元。这也意味着，未来的南沙，将实现188宝金博,188宝金博官网的智慧共享、科研人才和设备共享，营造更有利于研发与应用的环境。

　　另一方面，南沙积极打造三地院士科技成果转化平台，2019年4月，全国首个粤港澳院士专家创新创业联盟在广州南沙成立。联盟由香港大学、香港科技大学、香港理工大学、香港中文大学、香港城市大学、香港浸会大学、香港工程科学院和澳门大学、澳门科技大学以及中国科学院广州分院、中山大学等粤港澳三地重点高校、科研院所及广东院士联合会共22个单位共同发起成立，搭建粤港澳三地院士专家创新创业平台，努力在粤港澳科技创新和成果转化方面发挥示范带动作用。目前，联盟科技成果转化基地“院联创谷”即将启动建设，为院士专家团队创新创业项目拓展产业化空间，重点孵化一批科技含量高、有明确产业化发展前景的院士项目。联盟还将通过举办“粤港澳大湾区院士专家创新创业大赛”等多重形式，深度发掘源自大湾区的创新创业项目和人才团队。

　　为人才打造贴心配套服务

　　“人才公寓拎包即可入住，给我和我的家人带来极大便利。” 香港科技大学博士、南沙高端领军人才宓位建，自2018年起在位于广州南沙资讯科技园的广州五气朝元生物科技有限公司从事科研工作。因为工作业务需要，她经常要香港南沙两地跑，没有申请人才公寓前，就只能即日往返，时间非常紧张。申请到人才公寓后，一家人都可在南沙一起生活了，也能够专心从事科研工作。更令她觉得便利的是，除了享受公寓配备的日常家电家具，可拎包入住的待遇之外，还享受免租福利，也就是说，无需缴纳租金，每月只需要支付物业管理费、水电费、燃气费等相关费用即可。

　　据了解，南沙已建立覆盖港澳人才的“共有产权房+人才公寓”住房保障体系，印发了《广州南沙新区试点共有产权住房管理办法(暂行)》，制定人才公寓建设规划，已规划配建人才公寓超过30万平方米(约3000套)，其中首批332套已投入使用。未来3-5年内，将配建10000套人才公寓，为各类人才提供优质“宜居”服务。

　　2019年6月，广州南沙挂牌设立了全国首家“大湾区国际人才一站式服务窗口”，93项国际化人才服务事项可在一个平台集中办理，为各类人才在工作、户籍、教育、就业、科研资助、工商注册、金融、高企认定、知识产权保护、医疗、通关便利等20个方面提供“一站式”服务。

　　同时，南沙优化两级人才卡服务保障，提供人才“安心”服务。在广州市的支持下，南沙实施广州人才绿卡制度，对经南沙区认定的高层次人才，可直接申请广州市人才绿卡，在不改变原籍的基础上，享受买房、买车、子女读书等9项广州市民待遇，截至目前，已有457人成功申领了广州人才绿卡。实施“南沙人才卡”服务保障措施，为区内高层次人才提供医疗保障、消费优惠、金融服务、商务服务等13类28项公共服务和市场化服务。截止目前，共发出南沙人才卡4172张。

　　南沙区人才发展局相关负责人表示，“接下来，我们积极落实《粤港澳大湾区发展规划纲要》，深化人才管理体制机制改革，加强粤港澳人才合作，创新人力资源跨境跨区域优化配置模式，率先实施具有国际竞争力的人才开放政策，率先构建具有独特吸引力的人才发展环境，以新担当新作为，全力创建国际化人才特区，为粤港澳大湾区建设注入新动能，为建设人才强国、服务经济社会高质量发展作出更加积极贡献。”