第一季度：全面总结越秀区、番禺区来穗人员服务管理示范区和融合镇（街）试点创建经验, 将工作情况形成报告报市政府，以领导小组办公室名义印发各区借鉴学习。拟定《来穗人员服务管理工作三年规划（2018-2020年》。印发《广州市来穗人员积分制服务管理规定（试行）》及实施细则。
第二季度：出台《来穗人员服务管理工作三年规划（2018-2020年》和《188宝金博,188宝金博官网进一步加强来穗人员服务管理工作的意见》。出台《来穗人员服务管理信息化工作实施方案》《广州市“来穗人员大学堂”建设规划》并组织实施。建设积分制服务管理信息系统。设立来穗人员主题服务周。全面梳理现有“来穗人员之家”建设及具体运转情况，制订标准，规范日常运作；指导各区开展服务需求调查，使来穗人员之家开展的服务更到位，更贴近来穗人员需求。推广来穗人员服务管理示范区和融合社区试点创建经验，组织各区选择1个镇(街)作为推广试点。走访、评估、拟选相关融合行动中期评估合作调研机构。
第三季度：开展“大学习、深调研、真落实”活动，深入基层群众、城中村、城乡结合部开展调研，走访调研国有和私营房屋租赁公司，学习调研兄弟城市做法。加强示范区和融合社区推广试点日常指导和检查督促。
第四季度：探索与街（镇）家庭综合服务中心、来穗人员服务站共建共享模式,总结先进经验和好的做法。总结推广经验。完成中期评估，撰写完成评估报告。围绕“租购同权、租售并举”，提出建设性的对策建议。发挥来穗党组织、来穗人员“两委”、社会组织在来穗人员服务融合中的带动作用，探索成立广州市来穗人员服务协会。建立来穗人员服务融合争创先进工作机制。探索建立来穗人员随迁子女“积分医疗”工作。针对来穗人员对美好生活需要，举办丰富多彩的各类主题关爱活动。